Gerade bei neuen Kunden, aber auch bei bestehenden Kontakten ist ein Besuch vor Ort in unseren Augen sehr wichtig, denn wir wollen Ihre Anforderungen und Vorstellungen von Anfang an richtig verstehen. Wenn wir Ihre Werte gut kennen und Ihre Unternehmensphilosophie gespürt haben, können wir am Besten einschätzen, welche Persönlichkeit gut in Ihr Unternehmen passt. Dafür besprechen wir ausführlich sämtliche Eigenschaften, Hard- und Softskills, die Ihr neuer Mitarbeiter mitbringen soll, genauso wie wir gerne auch Ihr Team kennenlernen.

Business meets Friends

Die von uns für Sie sorgfältig ausgewählten Kandidaten können Sie in unseren Räumlichkeiten im Rahmen eines „Get together“ kennenlernen. Alternativ können die Erstgespräche auch bei Ihnen im Büro stattfinden, ganz wie Sie möchten. In der Regel brauchen wir etwa zwei bis fünf Tage um Ihnen, je nach Position, drei bis fünf geeignete Kandidaten vorzustellen. Nach den ersten Gesprächen koordinieren wir die weiteren Treffen für Sie und stehen Ihnen gerne von Anfang bis Ende des Recruitment-Prozesses zur Verfügung.

Ihre Vorteile:

• Zusammenarbeit mit langjährig erfahrenen Personalvermittlern der Branche
• Präsentation von Kandidaten, die man über Anzeigen und soziale Netzwerke nicht erreichen würde
• Durch unser gutes Verständnis der Wünsche und Anforderungen der Mandanten ersparen Sie sich viel Zeit, weil wir den Markt für Sie prüfen und Ihnen nur die für Sie optimalen Kandidaten vorstellen.

Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennenzulernen!