Für unseren Mandanten, ein international agierendes Unternehmen in Private Equity Hand am Standort Neu-Isenburg, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Strategischer High Level Controller (m/w/d)

Aufgaben:

• Schnittstellenfunktion zwischen dem Senior Management und den operativen Geschäftsbereichen
• Weiterentwicklung und Einführung neuer Finanzinitiativen aus dem Performance- und Cash-Management
• Begleitung von neuen Finanz- bzw. Controlling-Tools
• Konzeption, Entwicklung und Projektleitung von neuen finanzbezogenen Initiativen und Projekten
• Schlüsselrollenfunktion in der Umsetzung von Change-Management Initiativen mit dem Schwerpunkt Finance in den operativen Einheiten
• Direkter Berichtslinie zum CFO der Unternehmensgruppe
• Mitarbeit an M&A Deals und Begleitung der Post Merger Integration neu zugekaufter Firmen
• Enger Kontakt zu verschiedenen operativen Einheiten und Fachbereichen für neue Initiativen
• Analyse der Prozesse, Entwicklung von Lösungsansätzen und Begleitung der Durchführung

Anforderungen:

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen oder Controlling
• Fundierte Berufserfahrung im Strategischen- oder Projektcontrolling nah an der Geschäftsführung oder entsprechend relevante Erfahrung in der Beratung (Financial Advisory, strategische Beratung, Deal Advisory, Transaction Services, CFO-Services)
• Erfahrung in der Konzeptionierung und Durchführung von großen strategischen Projekten
• Ausgeprägte Hands-On Mentalität in Kombination mit sehr guten Kommunikationsfähigkeiten
• Strategische, problemlösende Arbeitsweise mit hervorragend analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten
• Einwandfreier Umgang mit MS-Office
• Kenntnisse in SAP, Navision und Power-BI wünschenswert
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Sie möchten gemeinsam mit ihrem Unternehmen durchstarten und zum Vorreiter in der Dienstleistungsbranche werden? Sie sind ein kommunikativer Teamplayer und verlieren hierbei nicht das Wesentliche aus den Augen und erkennen Verbesserungspotentiale? Sie möchten Teil eines High Potential Einsatztrupps sein, das intern zu Führungskräften entwickelt wird und auf der Überholspur arbeitet?

Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an Frau Heißen-Becker

Heissen Becker & Friends – the key for perfect recruitment