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HR-Mitarbeiter (m/w/d) – Schnittstelle zwischen Abrechnung & Personalbetreuung


Für unseren Mandanten, einen anerkannten deutschen Hersteller von hochwertigen Maschinenteilen, wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein erfahrener HR-Mitarbeiter (m/w/d) als Schnittstelle zwischen Abrechnung & Personalbetreuung für den Raum Wiesbaden/Mainz gesucht.

Ihre Aufgaben

  • Vorbereitung und Durchführung der Gehaltsabrechnung sowie Abstimmung mit externen Dienstleistern
  • Pflege und Verwaltung digitaler Personalakten sowie Erstellung von Bescheinigungen und administrativen HR-Unterlagen
  • Betreuung und Administration des Zeitwirtschaftssystems, inklusive Entwicklung von Arbeitszeitmodellen und Erstellung relevanter Reports
  • Analyse bestehender HR- und Abrechnungsprozesse mit Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen
  • Ansprechpartner für alle Mitarbeiter am Standort 

Ihr Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftsnahes Studium (z. B. Betriebswirtschaft)
  • Mehrjährige Erfahrung in der eigenständigen (vorbereitenden) Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft, idealerweise in einem industriellen Umfeld
  • Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen Abrechnungssystemen
  • Ausgeprägte Serviceorientierung, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
  • Strukturierte, zuverlässige und vertrauenswürdige Arbeitsweise

Die Position bietet ein dynamisches Arbeitsumfeld in einem erfolgreichen Produktionsunternehmen mit Raum für Weiterentwicklung und Mitgestaltung. Neben einer flexiblen Homeoffice-Regelung erwarten Sie eine betriebliche Altersvorsorge, ein überdurchschnittliches Gehalt sowie attraktive Zusatzleistungen und Benefits.

Sie sind interessiert?

Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an René Schmidt!

Heissen Becker & Friends – the key for perfect recruitment

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